Offre de poste de Chargé-e de Valorisation scientifique et d’animation du réseau
Le-la chargé-e de Valorisation scientifique et médiation appuie de manière polyvalente et autonome le travail mené dans le cadre de la Chaire de Professeur Junior « Patrimoine culturel immatériel et environnement » et de la Chaire UNESCO « Patrimoine culturel immatériel et développement durable » qui explorent les transformations contemporaines des politiques et pratiques patrimoniales à l’aune des enjeux de durabilité. Il-Elle soutiendra également par les mêmes types d ‘appuis les actions du CNRS dans le cadre du partenariat Européen « Resilient Cultural Heritage »
Médiation :
§ Contribuer à l’animation scientifique de deux Chaires dans le cadre de projets et collaborations avec des organismes scientifiques ou de la société civile
§ Contribuer à la veille scientifique et technique
§ Contribuer au développement des partenariats nationaux et internationaux et à l’animation de réseaux
Valorisation scientifique :
§ Concevoir le plan de valorisation et mettre en place des actions de communication
§ Élaboration et diffusion d’outils et supports de communication
§ Valoriser les projets de la Chaire CPJ et de la Chaire UNESCO
§ Gérer et faire évoluer les outils de diffusion des projets de la Chaire
§ Participer à la valorisation et communication des résultats aux divers publics
§ Participer à l’organisation de manifestations scientifiques et de formation
§ Contribuer à la réalisation d’études et d’enquêtes
§ Rédiger des articles spécialisés destinés à des revues de vulgarisation
- Rédiger des rapports ou des documents
- Contribuer à la production des délivrables du partenariat RCH
§ Contribuer à l’établissement et la rédaction des bilans d’activité
- Participer au suivi scientifique et matériel des publications (revue, ouvrage)
Gestion administrative :
§ Contribuer à la gestion administrative courante
§ Participer à la réponse à des appels d’offre
§ Contribuer au dépôt de projets européens
Langues de travail : anglais et français
Durée: 24 mois renouvelable une fois
Rémunération. 2.571 euros brut mensuels
Date limite de candidature : 17 octobre 2026
Job Vacancy: Knowledge transfer and Network Coordination Officer
The Scientific Outreach and Network Coordination Officer will provide versatile and autonomous support to the activities of the Junior Professor Chair “Intangible Cultural Heritage and Environment” and the UNESCO Chair “Intangible Cultural Heritage and Sustainable Development”, which explore contemporary transformations in heritage policies and practices in light of sustainability challenges.
The successful candidate will also provide similar support to CNRS activities within the European Partnership “Resilient Cultural Heritage” (RCH).
Scientific coordination and networking
- Contribute to the scientific coordination and activities of the two Chairs, including projects and collaborations with academic institutions and civil society organisations.
- Contribute to scientific and technical monitoring.
- Support the development of national and international partnerships and the coordination of networks.
Scientific outreach and dissemination
- Design a dissemination and outreach strategy and implement communication activities.
- Develop and disseminate communication tools and materials.
- Promote and enhance the visibility of projects conducted by the Junior Professor Chair and the UNESCO Chair.
- Manage and further develop tools and platforms for disseminating the Chairs’ activities and projects.
- Contribute to communicating and disseminating research results to different audiences.
- Participate in the organisation of scientific events and training activities.
- Contribute to studies and surveys.
- Write specialised articles for publications aimed at broader audiences.
- Draft reports and other documents.
- Contribute to the production of deliverables for the Resilient Cultural Heritage (RCH) Partnership.
- Contribute to the preparation and drafting of activity reports.
- Participate in the scientific and practical coordination of publications (journals, books).
Administrative management
- Contribute to day-to-day administrative management.
- Participate in responses to calls for proposals.
- Contribute to the preparation and submission of European project proposals.
Working languages: English and French
Salary: €2,571 gross per month
Application deadline: 17 October 2026
24-month contract, renewable once
